Por que algumas empresas de videogames estão se calando sobre o aborto

Mesmo assim, as frustrações estão aumentando entre os funcionários que querem que suas empresas se manifestem. Um relatório recente da Kotaku destacou as queixas dos funcionários das subsidiárias da ZeniMax Media, Bethesda e Arkane, que chamam a falta de resposta da empresa de “ensurdecedora”.
Uma fonte de um grande estúdio diferente do Texas, que pediu anonimato para falar livremente, disse à WIRED que há “muita frustração internamente com comunicadores e executivos sobre a falta de declarações públicas, particularmente com muita Califórnia e Seattle. estúdios sendo muito alto e claro.” Embora a empresa esteja disposta a falar com os funcionários internamente sobre suas preocupações, continua a fonte, ela está “extremamente cautelosa com litígios do governo do Texas e está dizendo o mínimo possível. A conversa offline é que eles estão se concentrando em proteger materialmente os funcionários atuais em vez de fazer declarações públicas.”
Para o Texas, a lei em torno do aborto é obscura em relação a quem pode ser punido e como. Cidadãos particulares têm o poder de processar qualquer pessoa que “ajude e seja cúmplice” de um aborto. A incerteza até encerrou esforços como fundos de aborto, já que os organizadores temem punições legais. É difícil ver que mesmo empresas bem posicionadas e bem financiadas têm medo do poder dos funcionários do governo, continuou a fonte. “Para cada Gearbox ou Arkane ou Identity, existem dezenas e dezenas de equipes de desenvolvimento independentes ou freelance que têm poucos ou nenhum dos mesmos recursos”, dizem eles.
Alguns desenvolvedores estão optando por ajudar os funcionários a deixar totalmente os estados afetados. Em maio, após o parecer que acabaria por derrubar Roe vs Wade vazou, o fundador e CEO da Sure Affinity, Max Hoberman disse aos funcionários a empresa ajudaria a realocá-los para um estado ou província mais seguro onde a empresa opera. Sua sede está localizada no Texas. “Essas são áreas difíceis de navegar, pois os governos estaduais podem, em algum momento, decidir que, ao apoiar funcionários vulneráveis em seu momento de necessidade, caímos no lado errado da lei”, disse Hoberman em seu comunicado aos funcionários. “Por mais assustador e angustiante que seja, é uma realidade e um risco que devemos navegar com cuidado.”
A fonte do grande estúdio sediado no Texas diz que, embora qualquer menção a Roe vs Wade foi deixado de fora das comunicações oficiais, a empresa foi aberta sobre as opções de realocação. Mas deixar o Texas, ou qualquer outro estado impactado, é uma solução imperfeita, na melhor das hipóteses, outro exemplo da divisão de categories que já atormenta o aborto. “'Apenas parta para um estado seguro' é inerentemente uma postura privilegiada que só get to the bottom of o problema para uma fração dos afetados”, dizem eles.
À medida que os funcionários do governo procuram expandir as leis antiaborto, sair pode deixar de ser uma opção. Há tantos refúgios seguros para onde fugir, especialmente quando o acesso à saúde está vinculado a um emprego.
Fonte da Notícia: www.stressed.com